带有工资单和时间表的 Vtiger 人力资源模块

已发表: 2021-07-14

我们停止开发 HRM 产品。 如果您对定制​​感兴趣,请随时与我们联系。

一体化人力资源管理解决方案是 VTiger HR 模块和 VTiger Payroll 模块的组合。 它包括许多内置功能,可以处理您的 CRM 本身中的所有 HRM 相关任务。 VTiger CRM 人力资源管理系统和工资单已完成并在我们的商店中提供。 所有用户都可以使用现场演示来测试这些功能。 在本文中,您将了解带有工资单和时间表的 Vtiger HR 模块。 我们愿意接受所有用户的任何建议和反馈。

经过多次评估,现在它变得越来越大,具有更多的灵活性和更多的功能。 这是来自团队的好消息。 1.0 版被标记为稳定版,现在可用。

这是版本 1.0 的拆分和功能构建 Vtiger HRM Payroll Solution 1.0 软件包中有 38 个模块可用,其中包含内置安装程序,使安装变得简单。 所有 38 个模块都分组在 4 个关键菜单组下作为子模块

在 1.0 稳定版本中包含关键模块和子模块。

1. 人力资源管理模块

  • 职称
  • 工作申请
  • 工作申请
  • 候选人
  • 面试

2. 员工模块

  • 雇员
  • 相关信息
  • 合同信息
  • 教育信息
  • 紧急信息
  • 确认信息
  • 移民信息
  • 工作信息
  • 薪资信息
  • 报告给
  • 工作经验
  • 报价信息
  • 性能评估
  • 性能评估
  • 终止信息
  • 离职面谈表

3.离开模块

  • 休假期间
  • 休假类型
  • 工作周
  • 节假日
  • 员工权利
  • 假期可数
  • 假期可数
  • 分配/请求休假
  • 时间表

4. 工资模块

  • 津贴类型
  • 津贴
  • 薪资资料/管理资料
  • 工资单字段/管理字段
  • 工资单模板
  • 工资单任务/分配工资单
  • 工资单历史

5. 人力资源管理日志

Vtiger HRM 薪资解决方案也可以接近 4 m

一、招聘流程

创建具有资格、经验和技能组合的特定职位的空缺请求。
批准后,请求的工作可以作为自动生成的 html 表单以及手动输入发布在网站上
候选人可以通过特定职位的网站注册和上传简历。
已注册的候选人入围并安排进行多轮面试,并提供场地详细信息
向已注册的候选人和分配的用户发送带有面试详细信息的批量邀请。
自动邀请/提示可以发送给入围候选人和面试官。
邀请被触发以使候选人通过下一级面试。
选定的候选人可以通过单击轻松转换为员工和用户。

2. 员工信息

在此模块下为每个员工维护 HR 流程的所有最有用的信息。
培训信息、终止、辞职流程模块,带有自动邮件、向报告官员和员工的日历提示。
通过 KPI 模块的评论跟踪员工绩效。

3.请假管理

设置休假类型、休假期间以及详细信息。
假期可以在这个模块中定义。
员工工作时间条目和跟踪员工有效工作时间的时间表模块。
可以设置最长工作时间。
可以为工资计算配置正常工资和加班工资。
经理可以为每个员工分配每个类型下的休假天数
员工被限制在分配的休假范围内,需要批准
员工可以申请休假并检查他的剩余休假。

4. 工资管理

创建、编辑和管理工资单字段。
可以为每个工资单字段设置固定的计算条款
创建各种配置文件以保持支付频率。 (每周/半月/每月。
为特定用户或组创建工资单模板以创建/计算批量工资单付款等
将工资单分配为基于频率集触发的工作,以自动化工资单流程,例如。 每一个月。

这些核心功能将具有几个子功能和相关功能。 我们渴望得到您的建议、功能请求和查询。 如有疑问,请与我们联系。

增强型 Vtiger HRM - 适合您业务的完整 HR 解决方案

无论您的企业大小,人力资源系统对于任何快速发展的公司都至关重要。 随着您的公司开始发展,您的人力资源团队的职责也在增加。 公司的增长是巨大的,但这也意味着更多的入职、更多的时间表等。 那么,人力资源团队如何在一天只有这么多小时的情况下有效地处理这种不断增长的工作量呢? 让我们讨论..

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人力资源部 (HR) 可能是任何商业组织中最重要的职能之一,因为他们负责员工的福利。 以下是人力资源的四个重要内部流程,它们是创造持久业务的关键:

  • 招聘顶尖人才
  • 改进了对所有员工信息的跟踪
  • 跟踪员工休假
  • 员工自助系统

组织必须寻找有效管理这些内部流程的方法,同时保持完整性。 因此,通过人力资源管理系统跟踪您的人力资源活动是有效和高效的,并且可以对公司的成功产生重大影响。 好吧,这就是我们最新公告的全部内容 - Vtiger HRM,使您能够轻松高效地管理所有人力资源工作。

招聘顶尖人才

一个组织的好坏取决于它的员工队伍,而人力资源专业人员有责任建立和维持一支强大的团队。 人力资源规划的首要任务是确定人员配备需求。 完成后,人力资源团队负责招聘合格的候选人并用顶尖人才填补空缺职位。 然而,这不是一件容易的事,对吧?

最初,人力资源团队需要为工作职位确定合适的候选人,然后是面试过程,最后是任命。 虽然它看起来像一个简单的 3 步过程,但它也没有。 涉及的作品:

  • 每个职位的工作要求
  • 收集、分析和选择适合这些职位要求的候选人
  • 安排面试日期和地点
  • 跟踪所有过程
  • 候选人的选择使用 Vtiger HRM,您可以有效地处理所有这些工作。 我们引入了不同的选项来分别管理这些作品。 在单个招聘模块中,您可以轻松维护所有候选人信息、职位资料、面试详细信息等。

改进了对所有员工信息的跟踪

无论您的组织规模如何,管理完整的员工信息都可能非常耗时。 无论您是经营一家初创公司还是一家大公司,都没有。 对于员工而言,从招聘之日到退休,跟踪所有员工信息至关重要。 使用 Vtiger HRM,您可以轻松维护所有员工信息,例如:
  • 个人信息
  • 学历
  • 以往的经验
  • 联系信息
  • 培训详情
  • 和其他附加信息

跟踪员工休假

使用 Vtiger HRM,您可以轻松计划员工休假。 现在,您可以毫不费力地处理所有员工请假。

  • 定义您的假期清单 - Vtiger HRM 使您能够为您的公司准备自己的假期清单。 您还可以轻松地将假期列表分享给员工。
  • 休假类型 - 您可以根据公司的休假政策定制员工休假类型。
  • 员工休假历史-使用 Vtiger HRM,您可以在一个统一的窗口中获取有关所有员工休假的完整信息。

员工自助系统

通过让员工访问自己的记录来增强他们的能力。 Vtiger HRM 使您的员工能够查看和更新​​他们自己的记录,并为您的每一位员工单独登录。 这有助于您确保所有员工信息都是准确和最新的。

就这样? 不,立即试用 Vtiger HRM 并在[email protected]将您的反馈写回给我们。 敬请关注! 对于我们的下一篇文章,了解更多关于 HRM 的信息。

引入新的 Vtiger 休假管理 - 简化您的员工休假管理

休假管理在任何组织的人力资源流程中占有最重要和最关键的位置之一。 虽然听起来很简单,但管理所有员工休假对于人力资源经理来说会很烦人和麻烦,因为它直接涉及工资核算流程。

传统上,您的所有员工休假都需要每天进行跟踪,其中包括监控员工的出勤情况、检查和标记员工缺勤情况。 在缺勤的情况下,我们需要处理请假信息并确保员工遵守组织的请假政策。 手动跟踪这些信息可能是一项艰巨而乏味的任务。 切换到休假管理系统绝对有其独特之处。 向 Vtiger 的休假管理打个招呼 - 它使人力资源经理的休假管理流程更加简单和快捷。

Vtiger休假管理

您在一个地方的完整员工信息

员工是任何组织的关键实体。 跟踪每个员工信息可能会令人生畏。 使用 Vtiger 休假管理,您可以轻松地在一个地方跟踪所有员工信息。 您可以轻松轻松地添加和维护所有员工信息。

可定制的员工休假

使用 Vtiger 休假管理,您可以轻松计划和处理所有员工休假,而无需付出太多努力。 根据您的组织标准轻松对员工休假进行分类。 您可以定义自己的休假类型,例如休闲、病假、产假等,每种类型都有自己的权利。

定义您的组织假期清单

为您的员工准备并分享您自己的假期清单。 为您的员工定义公共假期,并在所有年份递归使用相同的列表。 与您的员工共享日历并通过电子邮件通知他们。

在线查看和申请休假

授权您的员工,让他们有权申请休假,并为您的所有员工单独登录。 将您的员工转换为用户,并允许他们查看假期列表、申请休假等。

立即旋转! 并在下面的评论中告诉我们您的想法和反馈,或通过[电子邮件保护]写信给我们