WordPress Yönetişim Projesi Onaylanmamış Olarak İşaretlendi, İlk Toplantı 15 Ocak İçin Ayarlandı
Yayınlanan: 2019-01-08WordPress Yönetişim Projesi, Rachel Cherry ve Morten Rand-Hendriksen tarafından yönetilen ve ilk toplantısına 15 Ocak 2019 Salı günü ev sahipliği yapacak olan yeni bir topluluk girişimidir.
Projenin amacı iki hedefi ele almaktır:
- WordPress açık kaynak projesinin ve çeşitli topluluk bileşenlerinin yönetimi ve
- WordPress'in, web platformu ve İnternet ile ilgili kararların alındığı forumlarda temsil dahil olmak üzere açık web yönetimindeki rolü.
Hendriksen, WordCamp ABD'de Web'i WordPress ile İleriye Taşıma başlıklı sunumunda projeyi tanıttığında açık yönetimi savundu. WordPress'in geleceği için alınan kararların web'in büyük bir bölümünü nasıl etkilediğini tartıştı. Proje önce WordPress'in iç yönetişim yapısına bakacak ve ardından daha geniş web'i etkileyen önemli tartışmalarda WordPress'i masaya oturtmanın ikinci yönüne geçecek.

Projeye katkıda bulunanlar, WordCamp Europe 2019'da veya 2019 için planlanmışsa Topluluk Zirvesi'nde veya öncesinde WordPress için bir yönetişim modeli önermeyi hedefliyor. Grup, şirketlerden, hükümetten ve açık web topluluğundan mevcut yönetişim modellerini araştırmayı planlıyor ve tekliflerini değerlendirilmek üzere WordPress'in mevcut liderliğine gönderin.
Rand-Hendriksen, WordPress Yönetişim Projesi Liderlik Yapısını Değiştirmeyi İstiyor
Yönetişim projesi halkın ilgisini çekti, ancak bazıları hedeflerini kafa karıştırıcı buldu. WordPress'in kullandığı mevcut hayırsever diktatör modeli ile olasılıklar dahilinde hangi eylemlerin olacağı belli değil. Projenin kapsamının bir kısmı, "WordPress açık kaynak projesi ve toplulukları için bir liderlik ve yönetim modeli önermek"tir.
Yönetişim fikri, kültürler arası izleyiciler için farklı şeyler ifade eder. WordPress'i masaya oturtmayı amaçlayan projenin ikinci yönü, daha uygulanabilir ve projenin liderliği tarafından iyi karşılanma olasılığı daha yüksek görünüyor. İki hedefi farklı projelere bölmek daha mantıklı olabilir. WordPress'in iç yönetimi ve daha büyük web'deki rolü çok farklı konulardır, ancak projenin yaratıcıları onları ayrılmaz olarak görüyor gibi görünüyor.
Matt Mullenweg, yönetişim hakkındaki Twitter sohbetine katılmadı, ancak konuyu son bir Post Status podcast bölümünde ele aldı.
Mullenweg, "Açık yönetimden bahsettiğinde, WordPress'i masaya oturtmaktan ve bu düzenleme değişikliklerini ve benzeri şeyleri tartışmaktan bahsettiğini anladım," dedi. “Geçen yılki örnek, 10 Downing Street'te bu toplantının olduğunu düşünüyorum. Oradaki kimdi? WordPress temsil edildi mi?
"Ve Web Vakfı hakkında konuşmaya başladı ve ben düşünmeye başladım, "Vay canına, WordPress web sitelerinin yalnızca üçte birini temsil ediyor ve hatta, gerçekten değil. İlk 10 milyonun üçte biri. Web Vakfı gibi başka bir kuruluş, yalnızca tek bir CMS kullanan insanlara karşı, bir bütün olarak açık Web'i savunmaya çalışmak için aslında daha iyi bir araç olabilir."
WordPress'in liderlik yapısı hakkında daha fazla soru sorulduğunda, Mullenweg projeyle ilgili farklı yaklaşımları gözden geçirdi. 2018'de, BDFL tarzı liderliğinin ifadesi, WordPress Yönetişim Projesi'nin oluşturulmasını etkilemiş ve hatta ilham vermiş olabilecek önceki yıllara göre açıkça daha açıktı.
Mullenweg, "Çok daha fazla lider oldu, ancak aslında WordPress'in her zaman bir tür vizyonumu belirlediğini, hatta doğrudan liderliğim olduğunu iddia ediyorum" dedi. “Liderlik yapısının olduğu iyi bir dört ya da beş yıl oldu, çünkü birçok farklı deneyimledik – buna yönetişim demiyoruz – ama esasen WordPress'teki liderlik yapıları. Bir süre için, bir tür vardı… Bu bir komite yaklaşımı değildi, esasen lider geliştiricilerin fikir birliği yaklaşımı gibiydi. Bunu birkaç yıl boyunca yaptık.
“Başından beri bile sadece ben değildim. Ben ve Mike Little vardık, yani asla solo olmadı. Sonra, benim üzerim de dahil olmak üzere, yayın liderinin nihai karar verici olduğu yere gittik, bu yüzden muhtemelen, bilmiyorum, 3,9 ila 4,7 arasındaydı, bu, sürümde olup olmadığı konusunda beni proje lideri olarak reddetmeyi de içeriyordu ve bu, olası satışları serbest bırakmak için biraz daha fazla özerklik ve esneklik sağlamaya çalışmaktı. Ama büyük değişiklik birkaç yıl önceydi, 'Tamam, temel WordPress geliştirmesini geri alacağım' dedim ve bu, bu büyük değişikliklerden bazılarını gerçekleştirmeye çalışmaktı. Yani şu anda bu, her ne kadar bu kelimelerin ikisi de şüpheli olsa da, çok daha yardımsever bir diktatör modeli. Ancak ben bunu kalıcı sonsuza kadar yapı olarak görmüyorum.”

Mullenweg, Automattic'teki diğer tüm sorumluluklarıyla birlikte, çekirdek liderliğe bu düzeyde katılımı süresiz olarak sürdüremeyebilir. Gelecekte diğer liderleri güçlendiren WordPress'e açık olduğunu söyledi.
"Her zaman ben olmalıyım demiyorum ama istediğim şey güçlü, inatçı, düşünceli bir lider, cesur bir yön belirleyen, deneyler yapan ve başarısız olmaya istekli, başarısızlıkla rahat olan, yaratmanız gereken şeyin bu olduğunu düşünüyorum. harika bir yazılım” dedi.
Son zamanlarda projenin liderliğini şiddetle eleştiren bir WordPress geliştiricisi olan Brian DeConinck, yönetişim projesiyle ilgili ilk düşüncelerinde karar verme sürecinde daha fazla şeffaflık çağrısında bulundu.
DeConinck, “Matt, WordPress projesinin merkezi figürüdür” dedi. “Başından beri yol gösterici bir güç oldu. Şüphesiz, o topluluğumuzun önemli ve değerli bir üyesidir. Yönetişimin onu gasp etmenin bir yolu olduğunu düşünmüyorum.
“Ama bir projenin başında tek bir insan yüzü ve bu ölçekte bir topluluk olmalı mı? İnsanlar karar verme konusunda kritik olduklarında, Matt'in merkezde olması eleştiriyi gereksiz yere kişisel hale getirmeyi kolaylaştırır. Bu dinamik, Matt ve proje liderliğindeki diğerleri için zor ve nihayetinde topluluk için zehirli.”
DeConinck, yönetişim projesinin başarılı olması için, WordPress kullanıcılarının geri bildirim sağlaması için açık mekanizmaların yanı sıra çeşitli seslerle uluslararası, çok kültürlü ve çok dilli olması gerektiğini düşündüğünü söyledi. Henüz ilk toplantısını yapmadığı için yönetişim projesi tarafından resmi olarak benimsenmemiş olan başarı kriterlerinin ayrıntılı bir listesini açıkladı.
DeConinck'in önerileri, "milyonlarca kullanıcıdan oluşan bir topluluktan gelen geri bildirimlerin, projeyi dinleyen ve karar veren tek bir kişi tarafından yeterince işlenemeyeceğini ve buna göre hareket edilemeyeceğini" iddia ettiği için, mevcut BDFL tarzı liderlikle bağdaşmıyor. WordPress, bu liderlik tarzı altında son 15 yılda web üzerinde baskın bir güç haline geldi. Liderlik yapısında yapılacak herhangi bir anlamlı değişiklik önerisinin, yeni modelin WordPress'in hızlı ilerleme kaydetmesini ve web'deki alaka düzeyini korumasını sağlamaya nasıl devam edebileceğini göstermesi gerekecektir.
WordPress Yönetişim Projesi Resmi Olmayan Olarak İşaretlendi ve WordPress.org'dan Kaldırıldı
Bu sabahın erken saatlerinde, WordPress Topluluk Ekibi temsilcisi Francesca Marano, yönetişim projesinin liderliği adına projenin WordPress.org'dan kaldırıldığını duyurmak için bir bildiri yayınladı.
Marano, "WordPress Yönetişim Projesi ile ilgili haberlerin make.wordpress.org'da yayınlanması ve #community-team Slack kanalının kullanılması, projenin resmi bir WordPress projesi olarak onaylandığı izlenimini vermesiyle ilgili endişeler dile getirildi" dedi. “WordPress liderliğinden böyle bir yaptırım almadı.”
“Topluluk grubu aracılığıyla projeyi başlatmak için uygun kanallar olduğuna inandığımız yollardan geçtik (yani grup üyeleriyle konuşmak, Make bloguna erişim istemek, çakışmayan bir toplantı zamanı bulmak için ekip ve diğerleriyle koordinasyon kurmak) başkalarıyla vb), ”dedi Morten Rand-Hendriksen. “Daha sonra projenin WordPress liderliği tarafından onaylanmadığı ve bu nedenle Make blogunu veya Slack'i kullanamayacağımız konusunda bilgilendirildik.” Olan bitenler veya ekibinin aldığı iletişim hakkında daha fazla yorum yapmadı.
Şimdilik, yönetim projesinin WordPress tarafından resmi olarak kabul edilmeden önce değerini bağımsız olarak kanıtlaması gerekecek gibi görünüyor. Diğer birçok topluluk liderliğindeki çaba ve araç, çekirdek çatısı altına girmeden önce aynı süreci izlemiştir.
Projenin artık wpgovernance.com'da kendi web sitesi ve twgp.slack.com'da bir Slack örneği var. İlk toplantı 8 Ocak olarak belirlendi, ancak katılımcıların yeni Slack çalışma alanına kaydolmalarına izin vermek için 15 Ocak 1600 UTC'ye ertelendi.
