De ce fiecare afacere dorește să-și cunoască principalele competențe

Fiecare CV are o zonă de competențe. Este o perspectivă pentru a vă evidenția atributele cu experiență cel mai bine cotate pentru a aduce afaceri. Competențele principale servesc la aceeași funcție pentru numele mărcilor și cumpărătorii acestora.

Să vedem ce este cu exactitate o competență principală, de ce veți avea nevoie de ea și cum să o găsiți în numele mărcii dvs.

Te-ai putea gândi: „ Nu este aceasta o propunere de valoare? ” Nu exact. În timp ce ambele sunt aplicate pentru a vă diferenția de concurenții dvs., competențele sunt ceea ce utilizați pentru a vă susține propunerea de valoare.

De exemplu, la Uber, propunerea lor de valoare este „În general activă, de obicei acolo”. Care este competența lor principală? O aplicație ușor de utilizat și o intrare de încredere în companiile sale în orice moment al zilei.

Dezvoltarea competențelor de bază de la început este incredibil de benefică, deoarece vă poate sfătui sistemul de publicitate în viitor. Le poți folosi în mesajele tale pentru a atrage atenția publicului țintă și a ieși în evidență în rândul rivalilor tăi.

Dacă sunteți o corporație pioniera cu un produs sau un serviciu contemporan într-un sector deservit, atunci obținerea competenței dvs. de bază va fi ușor de precizat.

Cu toate acestea, dacă vă aflați într-o piață actuală saturată și vă luptați pentru a vă distinge numele mărcii, operarea pe baza competențelor dvs. de bază va fi esențială pentru rezultatele bune.

Cu cât explorezi mai repede ceea ce sunt, cu atât le poți aplica mai repede în metodele tale de marketing pe internet și profit.

Din punct de vedere uman, absolut toată lumea are competențe principale pe care le valorifică în viața profesională. Când doriți să obțineți un nou loc de muncă, enumerați competențele individuale ca expertiză în CV-ul dvs., le încorporați în biografia dvs. LinkedIn și le menționați pe toate prin interviuri.

Dacă nu știți ce vă poate face un activ benefic, veți fi dificil să convingeți o organizație de asta. Cu aceasta în intelect, competențele sunt benefice fiecare dintr-un punct de vedere particular și mai larg.

Competențe principale Ilustrații

Marketing și publicitate inteligente de la Oatly

Există sute de selecții de lapte vegan acolo. Ceea ce face ca Oatly să iasă în evidență este marketingul și publicitatea.

Sursa imaginii

Brandul este specializat în campanii de promovare autoreferențiale care îi fac să se concentreze pe audiență să chicotească. Reclamele lor nu se concentrează adesea pe mărfuri și, ca înlocuitor, pun captivant reclamele în sine.

În distincție, unul dintre concurența Oatly, Earth Oat, a lansat o campanie de marketing #WeSolvedMilk din nou în 2021 și a lansat această reclamă.

În comparație cu Oatly, ei s-au concentrat pe atributele articolului - în special pe cremositatea excepțională a laptelui lor de ovăz, apoi s-au concentrat pe sectorul industrial aproape de asta.

Într-un glob unde majoritatea reclamelor adoptă o strategie axată pe soluții, corporații precum Oatly ies în evidență.

Beneficii incredibile de la Canva

Timp de mulți ani, cei dintre noi care doreau să construiască active de marcă au trebuit să se bazeze pe soluții precum Adobe InDesign și Sketch.

Nu numai că au apărut la un preț, dar erau și notoriu de complicate, deoarece erau fabricate având în vedere experții avansați. Apoi a venit Canva, un sistem de structură grafică cu 1000 de șabloane complet gratuite, concepute pentru consumatorul de zi cu zi.

Oferirea de modele de calitate mare-înaltă la o valoare minoră sau deloc a devenit una dintre competențele lor de bază, decurgând din misiunea lor de a face layout-ul grafic accesibil pentru absolut toată lumea.

O tactică inovatoare pentru persoana inițială de la Google

Google ar fi putut începe ca un motor de căutare, dar este avansat într-un magazin unic pentru a vă îndeplini toate dorințele digitale – atât pentru persoane fizice, cât și pentru companii. De la stocarea în cloud și gestionarea parolelor până la asistență prin e-mail și publicitate și marketing, aceasta este doar o fărâmă din ceea ce Google trebuie să prezinte.

Propunerea de valoare a Google este inovația, așa cum o demonstrează bogăția sa de servicii. Unele dintre competențele lor de bază implică bunuri creative și un angajament față de o metodă de primă persoană.

Cum poți identifica o competență principală?

1. Începeți cu ceea ce știți până acum.

Zona inițială pe care trebuie să o aruncați o privire atunci când vă dezvoltați competențele de bază este propunerea dvs. de valoare. După cum am descris mai devreme, acesta este planul general din care vor apărea competențele dumneavoastră.

De asemenea, merită să vă revizuiți afirmația misiunii. Ce îi pasă companiei dvs.? Care sunt valorile sale de bază? De acolo, vă puteți întreba pe cont propriu: „ Cum se traduce asta în ceea ce vă oferim clienților noștri? „

2. Aruncă o privire asupra nivelurilor tale de concurență.

Când te străduiești să-ți dai seama doar de un lucru în marca ta, de obicei este util să te uiți pe culoar și să vezi ce fac adversarii tăi.

Sunt o sursă grozavă de informații și inspirație. În această circumstanță, dilema pe care doriți să o puneți la îndoială este „ Ce deficiență le dăm noi? „

Poate fi orice, de la o întâlnire personalizată cu consumatorii până la caracteristicile unice ale produselor. Odată ce faci o listă a diferențierilor, vei obține o fotografie mai clară a ceea ce

3. Accesați clienții dvs.

Cine s-a îmbunătățit pentru a studia decât clienții tăi?

Dacă nu ești sigur ce te deosebește de oponenții tăi, pune-ți întrebări clienților. Poți să faci un studiu și să pui întrebări care ajung la baza motivului pentru care te-au ales.

Întrebări de genul „ La ce vă gândiți când simțiți marca noastră? ” și „ Ce apreciezi la numele mărcii noastre? ” vă va ajuta să obțineți soluțiile pe care le căutați.

Principalele competențe sunt diferențierea producătorilor care vă vor sprijini să construiți o metodă de marketing și publicitate care să vă ofere concentrarea asupra spectatorilor și să vă separă de relaxare.