As melhores fontes para o seu currículo em 2022, de acordo com os recrutadores da HubSpot

Testes científicos revelaram que os recrutadores geralmente examinam um currículo por apenas cerca de seis segundos antes de serem selecionados, independentemente de o candidato estar em forma para uma função.

Com apenas 6 segundos para mostrar suas habilidades para um posicionamento, cada elemento individual conta – incluindo a fonte que você usa. A questão é: quais são as melhores fontes de currículo para mover a varredura de seis para dois?

Pedimos aos recrutadores da HubSpot para revelar as sete melhores fontes para o seu currículo, bem como o que eles consideram em termos de estilo, para que seu currículo possa se destacar na pilha.

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Com apenas 6 segundos para exibir suas qualificações para uma colocação, cada profundidade conta. Para evocar uma percepção de design e estilo, profissionalismo e exclusividade, é crucial que você se esforce e trabalhe duro e considere sua preferência de fonte.

Ao conversar com os recrutadores, ficou imediatamente claro que as fontes comuns são as seleções mais eficazes.

“Sou um grande amante dos 'clássicos' para currículos – Occasions New Roman, Arial, Calibri, Helvetica e Cambria. Sou uma pequena universidade antiga, mas imagino que sejam as mais limpas e exalam profissionalismo”, afirmou Johanna Fleming, uma antiga recrutadora sênior da HubSpot.

Riley Kundtz, antigo recrutador sênior do campus de MBA da HubSpot, concordou.

“Encontrei a formatação básica e a fonte Situations para ser prático ao examinar um currículo denso de uma perspectiva de MBA qualificada.”

Ocasiões New Roman tornou-se um pouco controverso atualmente. Foi a fonte preferida por muitos anos, mas ultimamente alguns estão optando por não usá-la.

“Para mim, é tudo uma questão de legibilidade e limpeza – sou a favor de fontes sem serifa como Helvetica em torno de fontes com serifa como Periods New Roman”, disse a recrutadora tecnológica da HubSpot, Glory Montes. “No geral, eu continuaria longe de uma fonte como Occasions New Roman, ela é usada em demasia e me lembra de noites muito longas compondo trabalhos de curso na faculdade.”

Apenas uma fonte que é comparável a Situations é Ga, é um pouco mais ampla, tornando-a mais simples de ler. Na verdade, é a fonte utilizada pelo The New York Moments.

Paulina Valdez Franco, recrutadora governamental da HubSpot, concorda com essa escolha.

“Minhas duas fontes favoritas são Helvetica, se você estiver procurando por um visual totalmente limpo e tradicional, e Georgia, se você estiver seguindo um visual mais contemporâneo e agradável”, disse ela. “O último também é construído para estudar perfeitamente nas telas.”

A Helvetica é amplamente utilizada no negócio de promoção e funcionará igualmente bem para páginas e documentos com conteúdo textual pesado.

Uma fonte menos considerada que é uma ótima opção para o seu currículo é a Garamond, proposta pelo nosso mais recente líder de equipe de recrutamento de engenharia da HubSpot, Wealthy Lapham.

“Os recrutadores têm uma noção das técnicas que estão procurando em um currículo, portanto, se você considerar um novo design e estilo ou estrutura, pode ser mais difícil para os recrutadores localizar as informações que estão procurando”, disse ele. “Mantenha-o limpo e simples.”

Franco incluiu que Arial e Calibri são ótimas decisões se você quiser participar sem riscos.

Bridget LeMon, gerente mundial de talentos emergentes e recrutamento universitário da HubSpot, concorda com isso.

“É totalmente aceitável – e se tornou muito mais típico – que os candidatos se desviem das normas de currículo de Moments New Roman e Calibri”, disse ela. “Avenir Upcoming e Muna são duas ótimas escolhas se você deseja dividir o status quo.”

Em última análise, você pode querer considerar a situação para a qual está implementando quando estiver escolhendo uma fonte. Para a edição de Montes, papéis inventivos adicionais selecionados poderiam se beneficiar de uma fonte muito mais distinta do que Moments New Roman.

A fonte do seu currículo importa?

A maioria dos recrutadores com quem falei hesitava em apresentar uma fonte. Como substituto, eles se concentram no material.

“Eu normalmente não pago muito juros para a fonte”, afirmou Heta Patel, ex-recrutadora da HubSpot. “Estou mais preocupado se o currículo está ou não formatado de maneira limpa – publicar um PDF é valioso com isso, então sua formatação não mudará.”

A gerente de recrutamento de lucros, Kelsey Freedman, concordou.

“Na verdade, não me importo muito com a fonte de um currículo, tão extenso quanto aparente e em formato PDF. Eu normalmente avalio um currículo apenas por 20 a 30 segundos, então uma fonte comum é muito boa. Eu aconselharia evitar fontes de script ou fontes de bolha, ou algo que distraia como isso. ”

No final, e como previsto, seu material continua a ser a maioria dos problemas. Dito isto, uma fonte limpa e muito clara ajudará a evitar qualquer irritabilidade que você possa desencadear um recrutador com uma estrutura confusa e perturbadora.

“O que mais me empolga é o material. Dependendo da função, pareço ver que os candidatos estão compartilhando instantâneos imediatos e convincentes de seu desempenho”, relatou Ashley Hodder, supervisor global de recrutamento da HubSpot. “Procuro indicadores que demonstrem orientação para os fatos, autonomia e consideração sobre os efeitos da organização.”

Piores fontes de currículo

Embora alguns recrutadores possam não ter ideias para as fontes ideais a serem usadas, vários podem concordar com alguns dos piores tipos.

“Tudo o que é cursivo, ou muito borbulhante, é muito difícil de examinar. De vez em quando, eu continuaria longe da Comic Sans”, afirma Holly Peterson, guia da equipe de recrutamento de UX da HubSpot.

Uma forma de fonte diferente para ficar longe é Script.

Com documentos com muito texto, o Script e qualquer um de seus derivados tornam os pontos complicados porque eles se destinam a pesquisar como se fossem compostos à mão.

Eles são normalmente usados ​​em letras de mão e caligrafia para trabalhos artísticos e não devem estar presentes em nenhum lugar em seu currículo.

Melhor tamanho de fonte de currículo

Quando perguntado sobre qual tamanho de fonte é maior, Fleming afirmou que 12 é excelente. A maioria dos recrutadores concordaria.

Seu texto deve ser suficiente para passar confortavelmente sem a necessidade de esforço, mas pouco de que há espaço para incluir todos os aspectos importantes, tais como o objetivo, informações de contato e informações, recursos e conhecimentos.

Onde você pode ir muito maior é para títulos para o seu título e títulos de partes.

Se a fonte que você selecionou for particularmente extensa, você pode reduzir para 10,5 – provavelmente abaixo dela.

A conclusão essencial é tornar seu currículo tão aparente e rápido de ler quanto possível, o que significa manter o tamanho da fonte em torno de 12, aderindo a fontes clássicas com reviravoltas modernas e abandonando sua fonte de script favorita.

Observação do editor: Este post foi publicado pela primeira vez em novembro de 2018 e foi atualizado para abrangência.