9 ميزات مينتور للبحث عنها ولماذا تصدر

إن الحصول على مزيج مثالي من سمات المرشد ليس مهمة مباشرة.

المرشد المتفوق هو مصدر إلهام ، لكن يمكن الحصول عليه. لديهم الوقت للاستماع ولديهم أيضًا وظيفة فعالة خاصة بهم. إنهم متعاطفون ويقدمون ملاحظات صادقة.

مع وجود الكثير من السمات التي يجب التفكير فيها ، فليس هناك شك في أن الأشخاص يشعرون حقًا بالتغلب عليهم عندما يبحثون عن مرشد.

العامل هو أن ليس كل الموجهين لديهم نفس التأثير. اشعر بالأنواع التي كنت تعيشها في وجودك حتى الآن. كان من الممكن أن يكون البعض رائعًا (مباركًا ، أنت!) على الرغم من أن الآخرين ربما كانوا أكثر قلقًا بشأن قضاياهم وغرورهم.

يعد الحصول على مرشد جيد أمرًا مهمًا لبناء حياة مهنية منتجة. يمكن للموجهين مشاركة التقنيات التي يجب عليك الحصول عليها للترقية ، وتقديم اقتراحات للتحكم في جمعيات مكان العمل ، وتعريفك بشبكتهم الواسعة. المكاسب لا حصر لها.

الآن ، سوف تحتاج إلى تحديد الشخص الذي يناسب الفاتورة. ربما تقوم بعمل ما لتصبح مرشدًا بنفسك. ربما بطريقة محتملة ، سوف نتجول في ماهية المرشد والصفات التي يجب أن تظهر من أجلها حتى تفهم المرشد الرائع عندما يعترض طريقك.

ما هو المرشد؟

المرشد هو مستشار موثوق يقدم لك المعدات والتوجيهات والاقتراحات التي تحتاجها لتنتصر في مهنتك. يمكن لأي شخص تقريبًا أن يكون مرشدًا - نظيرًا أو مشرفًا أو صديقًا جيدًا أو رئيسًا أو خريجًا في هيئة التدريس أو عضوًا من الأقارب.

لكن المرشد ليس مؤثرًا أو شخصًا آخر تتابعه عبر الإنترنت فقط. يجب أن تكون مرتبطة بحياتك اليومية وأن تكون متسقة بما يكفي لتقديم المشورة لك فوق فترة زمنية. ومع ذلك ، يمكن للرومانسية الإرشادية أن تستمر لسنوات أو لفترة زمنية قصيرة.

كلما عرفت مرشدًا أكثر ، زادت معرفته بالتصميم والشخصية والخطط طويلة المدى. يتيح لهم ذلك مشاركة النصائح الإضافية المتعلقة بك وبالسياق بأكمله. من ناحية أخرى ، تعد العلاقات الموجزة بين المرشد والمتعلم رائعة للتعامل مع الظروف أو المشكلات الفريدة. على سبيل المثال ، قد تقابل مرشدًا عن طريق مقابلة عمل إعلامية من خلال البحث عن الوظيفة. إذا سارت الأمور على ما يرام ، فمن المحتمل أن يقدموا لك إحالة أو يربطونك بالمشرف المختار.

يمكن لكل من تلك التوجيهات السريعة والواسعة النطاق أن تمكّنك من النضج وزيادة شبكتك. هناك احتمالات ، سيكون لديك كلا النوعين من الموجهين خلال مسيرتك المهنية. عندما تظهر للأشخاص الذين يبحثون عن توجيه مهني ، حافظ على سمات المرشدين التسعة الرئيسية هذه في الدماغ.

9 خصائص المرشد الجيد جدا

1. يحدد مطالبك وقوتك

بالتأكيد لكل شخص نقاط قوة وضعف مميزة. يتفهم المرشد الرائع هذا وهو فعال في دراسة العوامل التي تجعل المتدرب علامة.

عندما يكون لديك على الأرجح فهم لنقاط القوة والضعف لديك ، فقد يكون من المفيد سماع ما يعتقده أي شخص آخر. على سبيل المثال ، أنا أعتبر نفسي شخصًا قويًا في التواصل. لكن قبل عدة عقود ، نصحني أحد مرشديي بدمج المزيد من التعاطف في اقتراحاتي.

لم يكن نوعي المباشر هو التكتيك الأكثر فاعلية في العادة. لذا ، قبل إرسال الاقتراحات ، سأستجوب مرشدي لإلقاء نظرة أكثر على التفاصيل الخاصة بي وتقديم الاقتراحات. بمرور الوقت ، اكتشفت كيفية مشاركة التعليقات التي كانت مراعية إضافية وواضحة وعاطفية.

يعرف المرشد العظيم كيفية تحديد نقاط ضعفك وزيادة نقاط قوتك حتى تتمكن من سد فجوات المهارات الأساسية.

2. تقاسم مساحة من أجل التقدم

من الصعب حقًا تقديم تغذية مرتدة حقيقية. إنه يتطلب تقنيات اتصال متميزة ودرجة من الانفتاح لا يشعر العديد من الأفراد بالراحة في قضاء الوقت فيه.

وهذا هو السبب في أن المرشد الذي "يجد استراتيجيات لك للنمو في أماكن داخل وخارج المنزل ومكان العمل" لا يمكن الاستغناء عنه ، كما قال أشلي بنسون ، رئيس الموظفين في Agricycle Global. هذه السمة هي ما يميز المرشد عن المشجع.

يدرك المرشد تطورك الوظيفي ، والطريق المفضل لديك ، ونقاط القوة والضعف لديك. يمكنهم رؤية الفجوات التي يجب حشوها لتحقيق أهدافك. من ناحية أخرى ، هناك قائد مشجع فقط ليقدم لك التشجيع.

في حين أن المرشد يمكن أن يكون مشجعًا في المواقف ، فإن وظيفته هي أن يجعلك أفضل - وليس فقط أن يجعلك تشعر بأنك أكبر.

3. يكتسب إيمانك واحترامك

المرشد هو شخص آخر يمكنك البحث عنه. أنت تعتبرهم لأدائهم وروحهم وهويتهم المميزة.

يمكنك أيضًا مشاركة حقائق معهم لا تشاركها مع أي شخص آخر ، ولهذا السبب يجب أن يكونوا جديرين بالثقة. لأي زواج مرشد - متعلم من سابق - ويكون مفيدًا لكلا الجانبين - يجب أن تكون مستعدًا لإجراء محادثات صعبة. يمكن أن يشمل ذلك الدردشة عن طريق المشكلات التي تظهر أثناء أداء الوظيفة (هذا النوع من مفاوضات الأجور أو الترقيات أو التحديات مع زميل أو مشرف أو ترك الوظيفة أو البحث عن ترك العمل).

الوثوق بأي شخص بما يكفي لمشاركة المشاكل يتطلب وقتًا. لذا ، قم بإلقاء نظرة على المرشد الذي يحترم هذه المرة ولن يدفعك إلى نشر تفاصيل شخصية مثالية منذ البداية. الهدف هو إقامة علاقة رومانسية منفتحة ومحترمة ومهرة.

4. يعرب عن التعاطف

التعاطف مهم لكل زواج فاعل ، لكنه عنصر حيوي ممتاز للإرشاد.

ينتبه لك الموجهون الذين يتمتعون بمراحل كبيرة من الذكاء العاطفي ويتعاطفون معك. إنهم يدركون تمامًا أنك تصادف أنك إنسان وتسبب لك المشاكل. وتجعلك تشعر بالراحة عند الحديث عن الأمور الجيدة جدًا والفقيرة التي تحدث في نمط حياتك.

لهذا السبب قد يكون من الأفضل إلقاء نظرة على المرشد الذي يفهم أن الحياة اليومية تحدث ، وأن الأشخاص يتوعون ، وأن الأولويات تتحسن. يجب أن يكونوا مستعدين حقًا لإثبات إنسانيتهم ​​وتقديم النصائح بطريقة تلقى صدى معك كرجل أو امرأة.

5. لديه الدراية والقدرات ذات الصلة

من بين جميع الصفات التي يجب البحث عنها في المرشد ، فإن هذا هو الأكثر أهمية عادةً.

كان الموجهون ذوو الوعي والخبرة المناسبة في وضع مماثل مثلك ، لذا يمكنهم تقديم مشورة دقيقة أو جزئية لك أثناء تنقلك في مهنتك وتحقيق طموحاتك.

ظهرت لمرشد بهذه الجودة الدقيقة عندما بدأت شركتي الفردية. لم تكن لدي خبرة عملية كبيرة في التفاوض على العقود أو التعامل مع الميزانيات أو التعامل مع الفواتير غير المدفوعة. أنا ضروري المشورة الماضي جوجل.

الخبر السار هو أنني اكتشفت أوستن أديسو ، الذي كان يدير بشكل منتج وكالته الحكيمة Partners in Put up لعقود مختلفة. ساعدتني نصائحه في تعلم كيفية التفاوض على العقود الممتدة وفرض سعر تنافسي لإنجاز المهمة.

احصل على مرشد يتمتع بالكفاءات والخبرة التي ترغب في امتلاكها واعتمد عليها في المعرفة. فقط لا تنس أن رحلتك استثنائية ، لذا افعل ما تشعر أنه صحيح بالنسبة لك عند التفكير في الاقتراحات التي يقدمونها.

6. يستمع ويعرض

قد يكون من السهل توزيع النصائح. لكن الأمر سيستغرق مهارة لمعرفة ما إذا كانت هذه المساعدة رائعة أم لا للفرد الذي تقدمه إليه.

يدرك الموجهون الرائعون تمامًا أهمية الاستماع الحي والتوجيه المتعمد. إنهم يتحققون من الأفكار لتحديد كل زاوية من الموقف قبل تقديم الأفكار. في كثير من الأحيان ، ينتبهون فقط.

عادة ما يدرك الموجهون الذين يمكنهم سماع الحقائق التي يتم تقديمها لهم وعكسها الكثير عنك كفرد. إنهم يعرفون ماضيك التاريخي الدقيق وحالتك ، لذا فإن اقتراحاتهم تنطبق عليك كثيرًا. يسمح لي معلم واحد عادةً بالتواصل عن طريق الاهتمامات دون تقديم جزء واحد من المساعدة. بدلاً من ذلك ، يشككون في استفسارات لمساعدتي في الوصول إلى استنتاجاتي الشخصية. لقد طور هذا خبرتي في حل المشكلات ، بنفس فعالية تأكيدي في صنع القرار.

إذا كنت تعرف شخصًا آخر مستمعًا رائعًا ويقدم إرشادات مدروسة ، فربما يكون معلمًا رائعًا لك.

7. استثمر في نموك وتقدمك

يساعدك الموجهون على التوسع بشكل فردي ومهاري من خلال مشاركة الأساليب لتحسين وتقديم التوجيه في الوقت المناسب.

ولكن ما يميز أفضل الموجهين عن غيرهم هو وسائل التركيز على تعزيزاتك بالإضافة إلى قدراتهم. في البرنامج ، أنت تريد معلمًا كان في منصبك ويمكنه مساعدتك على التحسن. إذا خصص المرشد أيضًا وقتًا في إنتاج أنفسهم والخروج من مناطق الراحة والراحة الخاصة بهم ، فقد اكتشفت جوهرة.

غالبًا ما يكون لهذه الأنواع من الأشخاص مرشدين فرديين. إنهم يعملون باستمرار لتحسين أنفسهم وهم عمومًا متعلمون ممتدون مدى الحياة. إنهم لا يسعون وراء اهتماماتهم الفردية فحسب ، بل يقنعون أيضًا أهدافك وإبداعك.

8. جمعيات وشبكات قوية

ليس كل الموجهين أكبر منك أو أكثر خبرة منك. أنا شخصياً لدي مرشد أكثر شباباً مني ولكن لديه العديد من سنوات الخبرة العملية في سوق فردي.

الأمر الوحيد الذي تريد النظر إليه ، حتى مع تقدم العمر أو الخبرة العملية ، هو تفاعلات معلمك. هل لديهم مجتمع قوي؟ هل هم مرتبطون بأشخاص مؤثرين في سوقك؟ هل هم مستعدون لتقديمك أو تأييدك لدور ما؟

قضى المرشد الممتاز وقتًا طويلاً في بناء تفاعلات قوية مع الناس - وهم حريصون على ضمك إلى دائرتهم المغلقة. يمكن أن يساعد ذلك في توسيع شبكتك وفتح آفاق ربما لم تختبرها أو غير ذلك. لقد ربطني أحد مرشديي ، Meg Prater - كبير مديري المقالات في HubSpot - بمجموعة من الرجال والنساء عندما كنت أرغب في الحصول على توصيات وظيفية أو عملاء مؤسسيين جدد.

كما هو الحال في جميع الجمعيات ، فإن الإرشاد ليس من جانب واحد. يبحث الموجهون أيضًا عن متدربين لديهم شبكات قوية لتنمية اتصالاتهم المتخصصة. لذا خصص وقتًا لبناء علاقاتك ورفع مستوى مجتمعك. أنت لا تعرف بأي حال من الذي قد يكون مفتونًا بمرشد ما.

9. القدرة على تخصيص الوقت للإرشاد

يتمتع العديد من الأشخاص بميزات تجعلهم مرشدين جيدين للغاية ولكن لا يمكنهم تكريس الوقت الذي يتطلبه ذلك. يتطلب زواج المرشد والمرشد عملاً شاقًا من كلا الجانبين. بدون التفاني ، لن تنجز المهمة.

يجب أن يكون المرشد المتفوق حريصًا على إجراء مكالمة أو إرسال بريد إلكتروني مراعي أو الالتقاء لتناول قهوة الإسبريسو. إذا لم تكن كذلك ، يمكن للعلاقات أن تتلاشى بسرعة. بالنسبة للفصل الدراسي ، هناك بالتأكيد قدر كبير من العمل القانوني الذي يتعين على المتدرب القيام به للحفاظ على قوة الاتحادات. لكن يجب أن يكون المرشد قادرًا على تقديم التوجيه مقابل مساعي المتدرب.

ومع ذلك ، لا يمكنك العثور على إجمالي الوقت المحدد مسبقًا للإرشاد الفائق. يعتمد ذلك على الرجال والنساء المشمولين وطبيعة الاتصال. يمكنك التحدث إلى مرشدك في ذلك الوقت ربع السنوي أو مقابلة لمدة ثلاثين يومًا لتناول طعام الغداء. قد يكون بعض مرشديك قد انتهوا من العمل لفترة قصيرة فقط ، بينما قد يكون الآخرون قد انتهوا من أسلوب حياتهم. في النهاية ، الأمر متروك لك ولمعلمك لتحديد الإيقاع الذي يعمل بشكل أفضل.

في الوقت الذي تجد فيه شخصًا آخر لديه سمات المرشد هذه يلهمك ، قم بتأسيس زواج معهم ، بدلاً من أن تطلب منهم أن يكون معلمك غائبًا بشكل صحيح. بمرور الوقت ، لن تشعر بالتوتر الناتج عن مطالبتهم بأن يكونوا مرشدك - يمكنك أن تتوقع فقط العثور على توجيه من صديق مقرب.